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正处级单位，顾名思义，是指该单位的法定代表人行政级别为正处级。
为什么要知道正处级单位？因为知道了，并没有坏处，花几分钟了解下说不定后面会用的到！
机关级别越高，能够晋升的最高职级也越高，晋升的概率也比较大。在县城，一般都是正科单位，对于无背景的普通人，四级主任科员就可能到顶了。
而如果能进入是正处级单位，那么对一个普通人来说，平均一下搞个四级调研员也不是不能。所以今天就来了解下地级市所辖区县的级别天花板，正处级单位，看看其下面有没有漏可以捡。
一、县委。
根据有关规定，基层党委委员名额一般为5至9人，最多不超过11人。县委常委一般是顶格设置，就是11人，没有人嫌多，只抱怨名额不够。
也不能怪基层，毕竟一个县有那么多人那么多事需要管理，每逢换届之年，最频繁的表述大致为：选举产生中国共产党某某县第某某届委员会常委11名、书记1名、副书记2名。
在县委这里，显然是无漏可捡！
二、县人大常委会。
县级人大常委会组成人员名额一般是15至35人，人口超过100万的，则不超过45人。
拿我老家的县人大常委会举例，其现有工作人员35人，内部设置“一室四委”，即：办公室、法制工作委员会、财政经济工作委员会、代表工作委员会、科教文卫工作委员会。办公室为科级，各工作委员会主任、副主任分别按正副科级配备。
其中，领导班子成员23人，还有非领导职位11人，办公室行政编制9名，办公室领导职数3名，还有六名非领导岗位。
县级人大的法治人才一直是省委巡视整改的重点，正因为这样，它是一个没有背景的法律专业有法考证的人可捡漏的地方。
三、县政府。
为广大网上熟知的安远县，不过30多万人，前县长李秋平之下还有10个副县长。
因为10个副县长中，有近一半都是上面派下来挂职的，上级部门派员下来挂职，总不能给他干个局长吧，又不能安排给他当正县长，所以都往副县长里塞。
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