第66节

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今天邱秋连着两条小尾巴落在他掌心里，他要先清算邱秋和那个什么辛田的绯闻，再清算他拍口红广告的事情。

他不多要，前者要五次，后者要三次，如果邱秋实在出不起，那就干脆分期付款，只是利滚利会滚到什么程度，他就说不好了。

当他走进客厅时，邱秋却连头都没抬，正沉浸在自己的世界中。专心致志的学习。他坐在沙发前的地毯上，趴在茶几上看书，他面前的桌上摊开了一本厚厚的韦氏词典，手边放着笔记本，他一边默念单词，一边在笔记本上抄写。

一看糖儿子正在努力学习，傅瑞恩所有坏心思都收起来了，他轻轻的走到邱秋身后坐下，旁观了好一会儿，直到邱秋劳累的放下笔，他才出声。

“秋秋，怎么突然开始背英语单词了？”

邱秋懒腰伸到一半，却发现身后多了他一个人。他向后栽倒落在傅瑞恩身上，脑袋刚好枕在干爹的大腿上。

“干爹，你什么时候回来的？”

他亲昵的说，“我练了一下午歌了，好累啊，背单词放松一下。”

真是学霸独一无二的放松技巧。

傅瑞恩拿起邱秋刚才抄写单词的笔记本，发现本子上潦草的抄写了同一个单词——“finance”。

傅瑞恩问他：“这个英文单词是什么意思？”

邱秋瞥了一眼单词本：“这个词有两个意思，做名词讲是‘资金’，做动词讲有‘资助’的意思。”

傅瑞恩接话：“所以干爹给你发奖学金，‘资助’你学习唱歌，就可以用finance这个词？”

邱秋脸红了，小声的“嗯”。

他想起了当初接受傅瑞恩的奖学金，闹出的一系列笑话，觉得脸上烫呼呼的。

傅瑞恩低下头咬咬邱秋的红脸蛋，结果力气太大了，一左一右咬出两个对称的牙印。

邱秋捂着脸叫着“别咬了别咬了过几天还要上镜呢”，连拖鞋都来不及穿，光着脚往厨房跑。

好在爱咬人的干爹没有追到厨房里，他在客厅里停留了几分钟就回到了卧室。邱秋等危险离开，才警惕的从厨房溜回客厅。

邱秋来到茶几前，打算把书本赶快收起来，他眼睛无意间落在笔记本上，结果再也移不开了。

——抄了满页的“finance”的第一个“n”，全被傅瑞恩涂掉了。

哎呀呀，邱秋的心，跳的好快啊。

者有话要说：finance=资助

fiance=未婚夫

学霸有独一无二的放松方式，还有独一无二的秀恩爱技巧！

第八十章

邱秋盯着那几个英文单词,心里的小花一朵,一朵，一朵的开了。心里装不下,便落在地上,没一会儿满屋子都是他的心花。

他捧着写有fiance的小本本,觉得放书包里不合适，夹在字典里不合适,留在桌上更不合适,他恨不得拿个相框把它裱起来，挂在一进门的墙上,这样每个客人进家门的时候,都能第一眼看到他们爱的证明。

邱秋实在太开心了,他忍不住跑进了卧室里，把正在换衣服的干爹拦下来，期待地问：“干爹干爹，你这算是向我求婚吗？”

傅瑞恩故意逗他：“什么求婚？咱们不是早就结婚了吗？”

“……啊？”

邱秋低头看看自己的手——无名指上光秃秃的,什么都没有。

傅瑞恩故失落：“之前秋秋说要把干爹的名字加在你三亿的房产证上,我还以为这就是在向干爹求婚呢。原来在你心里,咱们还不算夫夫关系啊？”

傅瑞恩一直不知道邱秋口中的“三亿房产”是实打实存在的，只把它当做他们之间的玩笑，时不时拿出来打趣。

“算的！算的！”

邱秋生怕干爹失望，赶忙安抚他，“在我心里，早就和干爹是一家人了……”

“可是一家人之间最主要的就是坦诚,可是秋秋却对干爹不够坦诚……”

邱秋太委屈了，嘴巴撅成小鸭子：“哪里不够坦诚了？是因为我穿着衣服吗？”

“那你告诉我辛田是怎么回事？”

“……”

“咱们还没有合过影，你都和她头靠头拍照片了。”

傅瑞恩虽然在何遇面前装不在意辛田的样子，但私下把那条引起轩然大波的微博看了一遍又一遍。他相信邱秋和她没有任何关系，但是看到画面中，两个同样年轻同样漂亮的年轻人靠在一起面向镜头时，一股难以名状的心火在胸口灼烧起来。

好吧，他承认，在那一瞬间，他确实慌了。

邱秋才二十一岁，四舍五入只有他一半的年纪，就算自己保养的好、心态年轻，但在一起时，还是会担心自己不能够满足年轻的爱人。

不是性、金钱、感情上的“不满足”，而是心理上的“不满足”。傅瑞恩经历过的很多事情，是时间造就的，而邱秋就算再怎么努力追赶，这个距离都没办法弥补。爱情能够拉近两人之间的距离，却不能完全抹平。

所以偶尔偶尔偶尔，傅瑞恩也会担心，会不会有一天邱秋腻烦了自己，觉得不应该把青春浪费在他身上，而转去找一个和他年龄相当的对象。

他的好友徐盛尧也曾经面临过相同的问题，徐盛尧的爱人是他没有血缘关系的弟弟，兄弟俩相差十六岁。他们情况相似，所以除了公事，私下也会聊聊感情问题。

傅瑞恩问过他：“我虽然很相信秋秋的爱，但偶尔会有一种紧迫感，担心他会离开。”

徐盛尧回答：“你这个心态，当年也折磨过我好久，后来我想明白了——难道一家经营良好的公司，就一点都不需要操心吗？”

总裁过招，点到为止。

一家蒸蒸日上的公司，就算年盈利再高，为公司的掌控者依旧需要每天劳心劳力，只有这样才能让公司继续成长。